Женщины в ЕС с этого понедельника работают «бесплатно»

С понедельника, 17 ноября, женщины в странах Европейского союза символически начинают работать «бесплатно» — так Европейская комиссия обозначает День равной оплаты труда. Эта дата ежегодно сдвигается ближе к декабрю, что свидетельствует о постепенном сокращении неравенства. Тем не менее, разрыв в почасовой оплате между мужчинами и женщинами по-прежнему составляет 12 %.

Формально это означает, что, начиная с 17 ноября, женщины трудятся до конца года бесплатно, если сравнивать их доходы с мужскими. Однако реальная ситуация ещё сложнее: учитывая, что женщины чаще работают неполный рабочий день и реже занимают высокооплачиваемые должности, итоговая разница в доходах превышает 20 %.

В Испании женщины получают в среднем на 430 евро брутто в месяц меньше мужчин: 2 163 евро против 2 593. Кроме того, 40 % женщин зарабатывают менее 1 600 евро, тогда как среди мужчин таких только 21 %.

Эти различия имеют долгосрочные последствия. В будущем женщины получают на 24,5 % меньше пенсий, чем мужчины. А для экономики ЕС в целом гендерный разрыв означает потерю более 250 миллиардов евро ВВП — сумма, которая могла бы увеличить экономику на 15 % в случае устранения неравенства.